Responsable du service jeune adulte et vie étudiante h/f

    Description

    Saint-Ouen-sur-Seine, ville de 51 547 habitants, est au cœur de la Métropole avec l’arrivée récente de la ligne 14 du métro et ses nombreux projets emblématiques : Village des JO 2024, Grand hôpital universitaire, installation de la Direction Générale de la Sécurité Intérieure (DGSI), reconquête des berges de Seine, création d’un itinéraire fluvial reliant la ville à la Défense, rénovation urbaine à haute qualité environnementale et sociale, rénovation du stade Bauer.

    C’est aussi 40 entreprises de plus de 50 salariés, rassemblées sur 4,5 km2, qui génèrent à elles seules 600 milliards d’euros de chiffre d’affaires, ce qui structure également le rôle moteur de Saint-Ouen dans la dynamique métropolitaine, et forme un vivier très attractif pour les startups et les filières d’excellence. Son marché aux Puces, premier marché mondial d’antiquités et d’art, lui offre par ailleurs, un rayonnement international, qui la classe parmi les dix premiers sites touristiques français, avec ses 5 millions de visiteurs par an.

    C’est au cœur de cet écosystème unique, qui favorise l’innovation et l’émergence de talents, que Saint-Ouen, attachée à son histoire et ses valeurs populaires, écrit la ville du progrès partagé.

    La direction de la jeunesse concourt à la réussite du projet de vie de chaque jeune en proposant une offre de services adapté sécurisant les parcours et constituant un écosystème favorable à l’émancipation de chaque jeune.

    Mission

    • Contribuer à traduire les orientations politiques jeunesse en politique publique jeunesse 18 à 25 ans

    • Assurer l'encadrement et l'animation de l'équipe

    • Structurer une nouvelle offre de services pour les publics 18-25 ans

    • Veiller en relation avec l’organisation de travail au suivi des outils (notamment informatiques) permettant d’identifier les jeunes accueillis par le service (statistiques de fréquentation)

    • Déployer de nouveaux dispositifs innovants favorisant un écosystème favorable à la réussite

    • Déployer de nouveaux outils d’accès aux vacances et de loisirs pour les jeunes majeurs

    • Proposer de nouvelles formes de participation citoyenne des jeunes adultes

    Avantages du poste

    • Participation de l’employeur aux frais de mutuelle et de prévoyance

    • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CASC

    • Accès à un catalogue de formations

    • Accessibilité en transports : métros lignes 13 et 14, RER C

    Profil

    • Connaissance des collectivités territoriales, des politiques jeunesses et des dispositifs réglementaires

    • Disposer d’une expérience réussie sur un poste similaire

    • Bonnes qualités managériales

    • Capacités à fédérer un grand nombre d'acteurs sur des objectifs communs et maîtrise de la gestion de projet

    • Grandes qualités rédactionnelles, capacités d'initiatives, d'impulsion, de travail partenarial et d'animation de réunion

    Le poste est ouvert aux titulaires et contractuels de la fonction publique (Cadre d'emplois des attachés territoriaux)